Асбест с рабочим визитом посетил директор Департамента по труду и занятости населения Свердловской области Дмитрий Алексеевич Антонов
В рамках Дня исполнительных органов государственной власти Свердловской области прошло межведомственное совещание на тему «Решение актуальных вопросов занятости населения в современных условиях развития моногорода» с участием руководителей предприятий города, депутатов Думы Асбестовского городского округа и СМИ.
Сегодня на территории Асбестовского городского округа функционирует 1197 предприятий, организаций, учреждений, в том числе 773 составляют малые предприятия, кроме того, зарегистрировано 1812 индивидуальных предпринимателя. Ведущими отраслями промышленности является «добыча полезных ископаемых» и «обрабатывающие производства».
Особое внимание уделяется мониторингу ситуации с занятостью населения, он проводится в ежемесячном режиме.
В 2015 году за содействием в поиске подходящей работы обратилось 3669 человек. Нашли работу 2609 человек, что на 411 человек меньше, чем за аналогичный период 2014 года. На 1 января 2016 года численность безработных граждан составила 635 человек, что на 246 человек больше, чем на 1 января 2015 года. Уровень регистрируемой безработицы в численности экономически активного населения сложился в размере 1,69 процента, что на 0,67 процента выше, чем на начало 2015 года.
За 6 месяцев 2016 года за содействием в поиске подходящей работы обратилось 2205 человек, что на 345 человек больше, чем за аналогичный период 2015 года. Нашли работу 1244 человека, что на 39 человек меньше, чем за аналогичный период 2015 года.
На 1 июля 2016 года численность безработных граждан составила 693 человека, что на 246 человек больше, чем на 1 июля 2015 года.
Средняя продолжительность безработицы составила 4,4 месяца. Уровень регистрируемой безработицы от численности экономически активного населения сложился в размере 1,85 процента (среднеобластной уровень -1,6 процента).
«Если до 2013 года среднестатистический портрет безработного жителя Асбеста составляла женщина старше 50 лет, имеющая ограничения по здоровью, с начальным профессиональным образованием, то теперь зарегистрировано, что средний статистический безработный – это мужчина 38 лет, имеющий среднее профессиональное образование. В сложившейся экономической ситуации и процедурах оптимизации численности в течение последних лет заметно сократилось число и качество вакансий, что в свою очередь влияет на такой важный показатель рынка труда, как коэффициент напряженности. Принимаемые центром занятости меры по повышению числа и качества вакансий, в том числе с использованием мер прокурорского реагирования, зачастую имеют не столь высокую эффективность, и понимание со стороны работодателей»,- отметила директор ГКУ «Асбестовский ЦЗ» Яна Александровна Романова.
За период с начала 2016 года наиболее высокий уровень безработицы сложился по состоянию на 01 мая и 01 июня соответственно 2,15 и 2,07 процента. Это был период постановки на учет сокращенных работников ОАО «Ураласбест» (сокращено 23 человека) и ООО «Заречный» (сокращен 81 человек). На сегодняшний день уровень регистрируемой безработицы имеет динамику снижения.
«Несмотря на такие показатели как коэффициент напряжённости, все проблемы Асбестовского городского округа сегодня контролируемы и решаемы. Конечно, есть риск ухудшения ситуации, но это не значит, что он реализуется. У администрации города, службы занятости населения Асбеста есть все механизмы и инструменты для сдерживания роста безработицы и напряженности на рынке труда на нашей территории, опыт реагирования на нестандартные ситуации на рынке труда», - отметил по итогам рабочей встречи директор Департамента по труду и занятости населения Свердловской области Дмитрий Алексеевич Антонов
Источник asbestadm.ru
|
