Информационный гид АСБЕСТА

ФОТОИСТОРИЯ ГОРОДА

Разделы новостей

Авто [1601]
Бизнес [927]
Громкие имена [214]
Домашний доктор [317]
Жизнь молодежи [1780]
Земляки [627]
История [582]
История города [135]
История в судьбах [129]
Культура, творчество [884]
Криминал [1718]
Любимый край [78]
Медицина, здоровье [2240]
Мероприятия [2023]
Народный календарь [313]
Наука, образование [1018]
Общество [13217]
Официоз [938]
Острый вопрос [149]
Поздравления [5]
Политика [706]
Право [454]
Праздники, памятные даты [1255]
Проблемы ЖКХ [1531]
Проиcшествия [2116]
Реклама [21]
Религия [192]
Ретроспектива [130]
События [148]
Советы врача [0]
Социальные вопросы [1074]
Спорт [2237]
Ураласбест [349]
Храмы Урала [111]
Экология [1130]
Экономика, производство [1941]


Как нас обслуживают


Анекдот


Интернет-компас

Главная » 2023 » Декабрь » 23 » Более 560 тысяч жителей Свердловской области выбрали электронный формат трудовой книжки

Более 560 тысяч жителей Свердловской области выбрали электронный формат трудовой книжки
13:20
С 2021 года такая форма стала обязательной.

Электронная трудовая книжка появилась в 2020 году.  За  это время в Свердловской области на нее перешли 560 435 жителей, 123 278 из которых сделали это в 2023 году.

Главным преимуществом электронной трудовой книжки является постоянный доступ работника к информации и возможность контролировать правильность внесения работодателем сведений о приеме на работу, должности и т.д. Доступ к данным можно получить через личный кабинет на портале Госуслуг. Также в онлайн-режиме можно заказать электронную выписку о своей трудовой деятельности. Документ по юридической значимости равноценен бумажному варианту.

Цифровая электронная книжка сохраняет весь перечень сведений, которые учитываются в привычном бумажном варианте: места и периоды работы, должность (специальность, профессия), квалификация (разряд, класс, категория, уровень квалификации), даты приема, увольнения, перевода на другую работу, основания прекращения трудового договора.

Для работающих граждан процесс перехода на электронные трудовые книжки носит добровольный характер, за исключением тех, кто впервые устроился на работу с 2021 года. Для них сведения о трудовой деятельности ведутся только в электронном виде без оформления бумажной версии.

Если у вас есть вопросы, вы всегда можете обратиться в единый контакт-центр Отделения СФР по Свердловской области, позвонив по телефону: 8 (800) 100-00-01 (звонок бесплатный).

Отделение СФ РФ по Свердловской области.


Фото из открытых источников
Обнаружили ошибку? Выделите ее мышью и нажмите Ctrl+Enter.
Дополнительно по теме
Категория: Общество | Просмотров: 115 | Добавил: ASB | Рейтинг: 0.0/0 |

Всего комментариев: 0
avatar
Отправьте свою новость 


Поделись с другом


Новости от партнеров



Календарь новостей

«  Декабрь 2023  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
    123
45678910
11121314151617
18192021222324
25262728293031

Поиск

Форма входа

Логин:
Пароль:

Ищу знакомства

Я

Ищу

от до лет

знакомства

Наш опрос

Ваше мнение о качестве работы детских садов в городе
Всего ответов: 53

Статистика

Яндекс.Метрика Индекс цитирования

Онлайн всего: 4
Гостей: 4
Пользователей: 0

Вы можете отправить свою ссылку на интересную информацию о г. Асбест.
Если Вы обнаружили орфографическую ошибку выделите ее мышью и нажмите Ctrl+Enter.
Все рекламируемые услуги и товары подлежат обязательной сертификации и лицензированию.
Любое использование информации допускается только при активной ссылке на сайт https://asbest-gid.ru