Информационный гид АСБЕСТА

Главная » 2015 » Декабрь » 25 » Кто позаботится о здоровье работников предприятия

---

Кто позаботится о здоровье работников предприятия	19:34
Асбестовские санврачи  рассказали о результатах проверки выполнения руководителями предприятий требований относительно медосмотров своих сотрудников В соответствии со статьей 213 Трудового кодекса РФ, медосмотры осуществляются за счет средств работодателя. Приказом Роспотребнадзора по Свердловской области и Министерством здравоохранения по Свердловской области № 360-П/№ 01-01-01-01/127 от 11 апреля 2012 года утверждены контингенты для прохождения периодических медицинских осмотров. Руководители предприятий обязаны: 1. Составить поименные списки для прохождения периодического медицинского осмотра в текущем году. 2.Подать заявку в медицинскую организацию, имеющую лицензию по проведению медицинских осмотров, в которой указать количество лиц, согласно списку, время прохождения. 3. После получения подтверждения о дате и месте прохождения, списки и контингенты следует направить с сопроводительным письмом в местный орган Роспотребнадзора в 10-дневный срок после их утверждения работодателем, для получения документа о том, что представленные Вами списки и контингенты соответствуют требованиям законодательства. 4.Поименные списки должны быть направлены в медицинскую организацию за 2 месяца до начала медосмотра. Определение объема исследований и подготовку договора осуществляет медицинская организация. 5. Не позднее, чем за 10 дней до начала медосмотра, необходимо ознакомить работников с календарным планом. Для этих целей рекомендуется сделать соответствующий приказ и ознакомить с ним работников. Кроме того, каждому работнику необходимо выдать:     направление на медицинский осмотр,     паспорт  здоровья, с заполненными пунктами с 1 по 10 Работник должен прибыть в медицинскую организацию в день, установленный календарным планом и предъявить: 1) паспорт 2) паспорт здоровья 3) направление. В соответствии со статьей 185 ТК РФ, На время прохождения медосмотрами, за работниками сохраняется средний заработок по месту работы. После завершения медосмотра медицинская организация выдает работодателю заключения о профпригодности работников. На территории поднадзорной Асбестовскому Территориальному отделу Управления Роспотребнадзора в 2015 году по плану прохождение периодических медицинских осмотров должно быть организовано на 196 субъектов с количеством подлежащих 8332 человек.  За 11 месяцев этого года прошло 145 субъектов (74% от плана) с количеством прошедших 5715 человек (68,6% от подлежащих). В результате надзорных мероприятий проводимых специалистами Асбестовского Территориального отдела Управления Роспотребнадзора за 2015 год, были проверены выполнение санитарного законодательства по периодическим медицинским осмотрам (приказ МЗ РФ №302н и СП 2.2.2.1327-03) на 51 объектах, из них на 29 были обнаружены нарушения (57%). Основные нарушения: Работники допускаются до работы, не прошедшие своевременно медицинский осмотр и не имеющие заключения о годности к работе, Не обеспечена кратность медицинских осмотров (не в соответствии законодательства), Не подготовлены направления для прохождения медицинского осмотра при поступлении на работу, Не контролируется полнота прохождения медицинских осмотров, в частности не обследованы лабораторно сотрудники образовательного учреждения на возбудителей инфекционных заболеваний. По результатам надзорных мероприятий были составлено 29 Протоколов и наложено 29 Административных штрафов, в общей сумме 71800 рублей И.О./Начальник Асбестовского отдела Управления Федеральной службы по защите прав потребителей и благополучия человека по Свердловской области Елизарова Л. Ю.
Фото из открытых источников Обнаружили ошибку? Выделите ее мышью и нажмите Ctrl+Enter.
Дополнительно по теме
Категория: Бизнес | Просмотров: 747 | Добавил: Admin | Рейтинг: 0.0/0 | - Оценить - Отлично Хорошо Неплохо Плохо Ужасно

Всего комментариев: 0

Отправьте свою новость 

---

---