Информационный гид АСБЕСТА


Разделы новостей

Авто [1477]
Бизнес [874]
Громкие имена [203]
Домашний доктор [133]
Жизнь молодежи [1082]
Земляки [266]
История города [491]
Культура, творчество [542]
Криминал [1200]
Медицина, здоровье [1143]
Мероприятия [1700]
Народный календарь [137]
Наука, образование [738]
Общество [8605]
Официоз [803]
Острый вопрос [136]
Поздравления [3]
Политика [629]
Право [366]
Праздники, памятные даты [652]
Проблемы ЖКХ [1307]
Проиcшествия [1774]
Реклама [18]
Религия [175]
События [120]
Советы врача [0]
Социальные вопросы [867]
Спорт [1643]
Экология [916]
Экономика, производство [1666]


Свежие объявления


Новые видеосюжеты

Анекдот


Интернет-компас

Главная » 2020 » Март » 18 » Марина Гладких: "Руководитель должен быть еще и психологом"



Марина Гладких: "Руководитель должен быть еще и психологом"
12:40
Марина Гладких два с половиной года занимает должность заместителя директора по производству в ООО "АРМЗ ".

- Планирование производства - одно из самых главных принципов в стабильной работе предприятия, после продаж и маркетинга, - уверена Марина Гладких. - Чтобы работать на этой должности, необходимо иметь технический и технологический'склад ума, уметь правильно планировать свое время, одновременно решать сразу несколько задач.

Поэтому чтобы быть успешным руководителем, важны не только знания, но и накопленный опыт. Причем как жизненный, так и производственный. До того, как устроиться на АРМЗ, Марина Ивановна трудилась на аналогичной должности на разных предприятиях: на успешных, только открывшихся, на заводах с богатой историей и традициями. Своим опытом и знаниями сегодня она щедро делится с коллегами.

- На АРМЗ - интересно. Сегодня мы можем применять современные практики, - говорит Марина Ивановна. - Конечно, коллектив меня сначала принял настороженно. Но я доказала, что есть необходимые знания, чтобы помочь предприятию идти вперед, стать ведущим в отрасли.

В подчинении Марины Гладких - три производственных цеха - порядка трехсот работников. В основном - мужской коллектив. Но есть участки, где главная ответственность за качество выпускаемой продукции лежит на женщинах. Поэтому заместитель директора по производству ООО "АРМЗ" М. Гладких считает, что грамотный руководитель должен быть еще и психологом. Никакое производство не будет эффективным и качественным, если у людей - проблемы. Нужно не только спрашивать о проделанной работе, но и знать, что происходит с человеком, какие у него трудности и переживания. Если необходимо - поддержать, найти доброе слово.

Коллеги, которые каждый день работают бок о бок с Мариной Гладких, отмечают, что она всегда выглядит стильно, у нее можно поучиться подбору образов и аксессуаров. Уже двадцать лет Марина регулярно занимается в фитнес-клубе. Предпочитает групповые занятия, на которых заряжается энергией и силой, хорошим настроением.

Е. Лобова,
"Асбестовский рабочий"

На фото: экскурсия школьников на завод, где Марина Гладких показывает свое производство

 


Фото из открытых источников
Обнаружили ошибку? Выделите ее мышью и нажмите Ctrl+Enter.
Дополнительно по теме
Категория: Общество | Просмотров: 138 | Добавил: ASB | Рейтинг: 0.0/0 |

Всего комментариев: 0
avatar
Отправьте свою новость 

Поделись с другом


Новости от ASBEST-GRIN



Календарь новостей

«  Март 2020  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
      1
2345678
9101112131415
16171819202122
23242526272829
3031

Форма входа

Логин:
Пароль:









Мы в соцсетях





Наш опрос

Ваше мнение о работе участковых МВД в городе
Всего ответов: 85

Статистика

Яндекс.Метрика Индекс цитирования

Онлайн всего: 6
Гостей: 5
Пользователей: 1
Atanasova

Вы можете отправить свою ссылку на интересную информацию о г. Асбест.
Если Вы обнаружили орфографическую ошибку выделите ее мышью и нажмите Ctrl+Enter.
Все рекламируемые услуги и товары подлежат обязательной сертификации и лицензированию.
Любое использование информации допускается только при активной ссылке на сайт http://asbest-gid.ru