«Это
автоматически следует из Трудового кодекса, когда праздничный день
приходится на субботу или воскресенье. В данном случае, отдыхать будем
с 3 ноября, субботы по 5 ноября, понедельник включительно», — сообщил
общественности замглавы Роструда Иван Шкловец. — «Новогодние каникулы,
по Трудовому кодексу, должны длиться с 1 по 8 января включительно.
Вызывает вопрос 31 декабря 2012 года, которое выпадает на понедельник.
Здесь у правительства есть полномочия по переносу выходных дней
на другие. Скажем, с субботы 29 декабря на понедельник. Такое решение
пока не принято, оно может быть принято к концу года».
Если правительство так решит, можно будет отдыхать полторы недели – с 30 декабря 2012 года по 8 января 2013 года включительно.
«В январе
есть два дня выходных, которые совпадают в ходе новогодних каникул
с нерабочими праздничными днями. Речь идет о 5-м и 6-м числах.
По решению правительства они могут быть в дальнейшем перенесены
на другие дни, присоединены к другим праздникам. С большой долей
вероятности можно сказать, что это будет май», — проинформировал
сограждан Шкловец, присовокупив, что власти определятся с этими
январско-майскими выходными в марте. — «Оба майских праздника выпадают
на середину недели: 1 мая — среда и 9 мая — четверг. Зависают 2 и 3 мая,
и 10 мая. Наверно, где-то на май эти январские выходные будут
перенесены».
С остальными днями отдыха в следующем году все будет
достаточно просто: в 2013 году государственные праздники находятся
«вплотную» к выходным дням, «поэтому, скорее всего, в будущем году,
кроме как на майские праздники, никаких переносов не будет», цитирует
чиновника
Источник: Интерфакс.