 Трудовые книжки останутся у населения. Они только перестанут быть обязательными для приема на работу.
Трудовые книжки не будут изыматься у населения, а только
перестанут быть обязательными при приеме на работу, — заявил заместитель
министра здравоохранения и социального развития России Александр
Сафонов. «Все будет происходить плавно и растянется на несколько
лет. Этот проект начнет реализовываться только после того, как
Пенсионный фонд гарантирует наличие у него необходимых сведений, а это
произойдет 1 января 2013 года. Никакого изъятия не будет. Те лица,
которые получили трудовую книжку, с ней и закончат свой трудовой стаж.
Но она перестанет быть тем обязательным документом, который нужен при
приеме на работу и который всегда хранится у работодателя», — рассказал
Александр Сафонов. Если работник посчитает нужным, в рамках
реализации его прав выписки из приказов о зачислении и увольнении могут
быть внесены записями в трудовую книжку, сообщает Накануне.RU.
В России будет электронный документооборот и каждый работник он-лайн
сможет обратиться к первоисточникам документов в Пенсионном фонде
и получить информацию не только о рабочем стаже, но и проследить за тем,
как работодатель платит за него страховые взносы. Председатель
комитета Госдумы по труду и социальной политике Андрей Исаев отметил,
что при внесении изменений в трудовой кодекс нужно предусмотреть
положение, при котором трудовая книжка оставалась бы доказательным
документом при разрешении спорных вопросов, хотя уже сейчас в суде при
рассмотрении трудовых споров главным документом является трудовой
договор. Источник: 66.ru
| 
